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Acerca de los autores
Autores | Giorgio Alexander Aquije Cardenas, Oscar Giovanni Balderas Trejo, RaĆŗl Eduardo Cabrejos Burga | Compiladores
ISBN | 978-607-59503-9-6
DOI | https://doi.org/10.22402/j.rdipycs.unam.978.607.59503.9.6
Edición | Primera
Impreso | Ciudad de MƩxico
Lenguaje | EspaƱol
Fecha de publicación | Septiembre 2024
Formato | PDF interactivo con menĆŗs responsivos
Peso | 16.5 MB
Licencia | Creative Commons Reconocimiento-NoComercial 4.0 Internacional
Palabras clave | Cultura organizacional, era digital, cultura financiera
Como citar APA 7ed.| Aquije-Cardenas, G. A., Balderas-Trejo, O. G., Cabrejos-Burga, R. (Comp.). (2024). Innovación en la cultura organizacional
Un enfoque multidisciplinario en la era digital. Editorial LEED. https://doi.org/10.22402/j.rdipycs.unam.978.607.59503.9.6
Este libro presenta una recopilación de estudios que exploran la transformación de la cultura organizacional en diferentes contextos y sectores en la era digital. A travĆ©s de un enfoque multidisciplinario, los autores abordan desde la mejora de la cultura financiera en la educación bĆ”sica regular, hasta la toma de decisiones de directivos analizadas desde la psicologĆa.
Los textos incluidos en esta obra ofrecen un anĆ”lisis profundo sobre diversos temas, como la cultura organizacional en trabajadores universitarios en la región ICA, y los determinantes de la innovación abierta en el sector carbonĆfero de Norte de Santander. AdemĆ”s, se examinan casos especĆficos como el impacto del tipo de financiamiento y el control de plagas en el crecimiento empresarial de micro y pequeƱas empresas productoras de cĆtricos en JunĆn.
Destaca también la inclusión de un sistema predictivo basado en modelos web para predecir las preferencias de usuarios, asà como una reflexión sobre la digitalización y la diversidad en la producción de conocimiento en la era digital. Este libro es un recurso valioso para académicos, directivos, y profesionales interesados en la innovación y la cultura organizacional en tiempos de cambio constante.
- Agradecimiento
- Prólogo de Oscar Giovanni Balderas Trejo
CapĆtulo 1. Efecto de un programa educativo sobre el cuidado bĆ”sico del niƱo, en familiares de pacientes atendidos en un Centro de Salud de Apurimac
Walter JesĆŗs Acharte Champi, Adolfo Venegas Rojas, Yady Espinoza Alarcon y Bethy Luz Champi Miranda
CapĆtulo 2. Evitación conductual en examenes orales en estudiantes Universitarios de la región ICA
Kelly Fara Vargas Prado, Yessica Patricia
Rojas Jara, Silvana Rosario Campos MartĆnez Y Martha Luisa Cabrera Vizarreta,
CapĆtulo 3. Factores determinantes de la cultura financiera en estudiantes de nivel secundario de una institución educativa privada, 2023
Ismael Alonso Junco QuijandrĆa, Yassir Eduardo Bonifacio MartĆnez, Eladio Damian Angulo Altamirano, JesĆŗs
Fernando MuƱoz FernƔndez y Fressia Yeraldin Ramos Paz
CapĆtulo 4. Programa educativo para la mejora de la cultura financiera en EBR
Ismael Alonso Junco QuijandrĆa, Nataly StefanĆa Mendoza AyaucĆ”n, Fressia Yeraldin Ramos Paz, Karolynne Guadalupe Espinoza Cahua y Eloisa del Carmen Callao Cubillas
CapĆtulo 5. Efecto del tipo de financiamiento y el control de plagas de moscas en el crecimiento empresarial de las micro y pequeƱas empresas en la producción de cĆtricos en la selva central ā junĆn
Julio CƩsar MariƱos Alfaro, Eladio Angulo Altamirano y Carlos Eduardo Armas Morales
CapĆtulo 6. DesempeƱo laboral en una municipalidad distrital de Ica: Un estudio desde la perspectiva del trabajador
Gyannella Huaman Mendoza, Maryorit Isabel Vasquez Ballarta, Elio Javier HuamƔn Flores y Anicama Navarrete Evelyn Alina
CapĆtulo 7. El recurso humano como detonante de los procesos de innovación abierta: caso empresas de carbón en norte de Santander
Karla Yohana SĆ”nchez Mojica, Luis Asunción PĆ©rez DomĆnguez y Jorge Enrique Herrera Rubio
CapĆtulo 8. IntCultura organizacional en trabajadores universitarios: una realidad objetiva en la región ICA
Maryorit Isabel VƔsquez Ballarta, Gyannella Huaman Mendoza, Elio Javier HuamƔn Flores y Anicama Navarrete Evelyn Alina
CapĆtulo 9. Toma de decisiones en directivos: Una descripción desde la psicologĆa
Cynthia Zaira Vega Valero, Alejandra HernĆ”ndez Toledano, Ćscar GarcĆa Arreola y Carlos Nava Quiroz
CapĆtulo 10. Investigando la Era Digital: Digitalización y Diversidad en la Producción de Conocimiento
Oscar Giovanni Balderas Trejo
Abreviaturas
Glosario
Giorgio Alexander Aquije Cradenas
Docente asociado a la facultad de ciencias de la Salud de la Universidad Autónoma de Ica desarrollador de proyectos de investigación en la lĆnea de ciencias sociales, Director de investigación y producción intelectual de la Universidad Autónoma de Ica, past decano de ciencias de la Salud (aƱo 2021). Miembro del comitĆ© de acreditación de la facultad de ciencias de la Salud, Miembro del comitĆ© de Ć©tica para la investigación, Docente investigador de la Universidad Autónoma de Ica (2019) Maestro en investigación y docencia universitaria, Licenciado en educación con especialidad en ciencias biológicas y quĆmicas por la Universidad Nacional San Luis Gonzaga de Ica. Autor de artĆculos cientĆficos a nivel nacional e internacional, miembro del equipo de licenciamiento institucional de la Universidad Autónoma de Ica. Asesor y jurado de tesis.
Oscar Giovanni Balderas Trejo
Licenciado en PsicologĆa y doctorando en AnĆ”lisis Experimental del Comportamiento por la UNAM, actualmente se desempeƱa como acadĆ©mico en la misma institución. Es como coordinador de comunicación y divulgación cientĆfica del Laboratorio para la Evaluación y la Educación Digital de la UNAM, siendo responsable del diseƱo editorial de la Revista Internacional de PsicologĆa y Ciencias Sociales y editor adjunto de la Editorial LEED. Es Miembro del Centro Universitario Virtual de Investigación, Innovación y Desarrollo en psicologĆa organizacional y Secretario de la Red Radar para la Competitividad de las PyMes y el Desarrollo Sostenible.
RaĆŗl Eduardo Cabrejo Burga
Docente universitario de pregrado y Posgrado en diferentes universidades del PerĆŗ y del Extranjero. Docente Investigador calificado RENACYT, con producción cientĆfica (Publicación de libros y artĆculo indexados), capacitado en planeamiento, organización, dirección y control interno aplicado a la gestión pĆŗblica y privada, elaboración de Planes de Desarrollo Educativo, Planes de Estudios, docente dedicado a la investigación e Innovación Tecnológica y empresarial, elaboración de sĆlabos por competencia, acreditación Universitaria, responsabilidad social y desarrollo sostenible. Ha desempeƱado puestos de importancia dentro de las FFAA, Subgerente Administrativo del Comando de Salud del Ejercito, Jefe Control de Procesos de la Región Militar del Centro, Director de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto del Ministerio de Defensa, Director de la Escuela de Derecho Internacional Humanitario y Derechos Humanos de las Fuerzas Armadas, Director de la Escuela Profesional de Administración de la Universidad Alas Peruanas





